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Consiente tu mente con estos títulos destacados
La temporada de sustos está sobre nosotros, y no hay nada más aterrador para los profesionales de L&D que un programa de formación que no cumple con las expectativas. Afortunadamente, hemos reunido una lista de títulos destacados que pueden ayudarte a prevenir todos los problemas que surgen, como la desmotivación de los empleados, bajo retorno de la inversión, resistencia al cambio y falta de aplicación en el mundo real. Sin ningún orden en particular, ven por aquí para explorar estas guías definitivas de nuestra biblioteca de eBooks.
7 eBooks de eLearning Para Ayudarte a Superar los Desafíos de L&D
1. Informe de Tendencias 2024 sobre L&D y Experiencia del Aprendizaje por SweetRush
Trabajar con casi 100 clientes en diversas industrias le dio al equipo de SweetRush una perspectiva única sobre los desafíos y oportunidades en L&D. Descarga este valioso recurso con ideas de profesionales de L&D sobre IA, análisis, LX y facilitación del cambio.
2. La Ventaja de la Inteligencia Artificial: Transformando L&D para la Fuerza Laboral del Mañana por EI Powered by MPS
Explora cómo la Inteligencia Artificial está cambiando el panorama de Aprendizaje y Desarrollo en los lugares de trabajo modernos. A través de ideas prácticas, este eBook sirve como una guía para profesionales de L&D que buscan aprovechar la ventaja de la IA para crear experiencias de aprendizaje atractivas y efectivas.
3. Conectando el Aprendizaje con el Desarrollo: Tu Guía Práctica para Liberar el Potencial por Schoox
Para muchas organizaciones, el aprendizaje está desconectado del desarrollo. Esta guía ofrece ideas sobre cómo vincular el aprendizaje con áreas como la integración, el coaching, la participación, el rendimiento y las carreras para potenciar el desarrollo y impulsar los resultados empresariales.
4. 5 Estrategias de Crecimiento para Empresas de Formación por Thought Industries
¿Buscas formas innovadoras de aumentar los ingresos de formación y ampliar tu alcance de audiencia? Explora 5 estrategias de crecimiento probadas y comprobadas con pasos accionables para potenciar tu negocio.
5. Construye un Programa de Integración de Empleados con un LMS por LearnUpon
En este eBook, verás cómo construir una experiencia de integración que combine técnicas y tecnologías de aprendizaje modernas con la cultura única de tu empresa. Te ayudará a crear un proceso que brinde a los nuevos empleados las herramientas que necesitan para adaptarse, ganar confianza y rendir de manera excelente, todo mientras les ayuda a sentir que realmente pertenecen.
6. Ganar con la Gamificación: Motiva a los Aprendices Usando Totara por Totara
Incorporar la gamificación en tus programas de aprendizaje en línea e híbridos ha demostrado mejorar la motivación, la participación y el rendimiento de los aprendices. Descubre ideas sobre cómo aprovechar algunas de las funciones de gamificación basadas en configuración que ofrece Totara Learn y algunos consejos generales sobre cómo agregar elementos gamificados a tus cursos.
7. Cómo Impulsar la Formación de Empleados con Simulaciones de Role-Play por iSpring Solutions
Este es tu recurso único para utilizar role-plays en la formación de empleados. Para hacerlo realmente útil, iSpring se asoció con Clark Aldrich, un destacado experto en simulaciones educativas.
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