“ Una guía paso a paso para diseñar un plan de aprendizaje remoto 70-20-10 Aprender en un entorno remoto es diferente en comparación con los entornos de oficina tradicionales. Cuando trabajas desde casa, no puedes aprender nuevas habilidades solo observando a un colega a tu lado o charlando casualmente con tu manager. Por lo tanto, … Leer más
“ Cómo la inversión en el desarrollo de empleados impulsa el crecimiento empresarial La capacitación de empleados es una inversión significativa, pero esa inversión se traduce en dividendos cuando se considera su impacto en la satisfacción del cliente, las ventas y la retención. Este eBook explora las principales prioridades de L&D, que van desde los … Leer más
Los distritos escolares de California hasta ahora solo han utilizado un tercio de los $2.7 mil millones que el gobierno federal destinó para abordar los retrasos en el aprendizaje causados por Covid, según datos estatales. Casi una cuarta parte de los distritos escolares y escuelas autónomas no han gastado nada del dinero que el Congreso … Leer más
“ Soluciones de Aprendizaje AI Inteligentes El rápido avance de la Inteligencia Artificial (IA) y cómo afecta a muchos sectores no puede ser evitado, y la formación corporativa es uno de ellos. Las plataformas de aprendizaje basadas en Inteligencia Artificial están transformando el modo de formación corporativa, haciéndolas más atractivas, personalizadas y efectivas. Las herramientas … Leer más
“ Por qué la formación online formal sigue siendo importante Cuando tomas un curso en línea o asistes a una sesión de formación virtual, ¿te sientes inspirado y listo para aplicar lo aprendido, o te aburres? Para la mayoría de las personas, suele ser lo segundo. Si bien la formación online formal, como cursos, certificaciones … Leer más
“ LTI te permite actualizar tu LMS sin cambiar Cambiar de Sistema de Gestión del Aprendizaje (LMS) es uno de los desafíos más frustrantes que enfrentan los profesionales del eLearning. El proceso es largo, costoso y conlleva el riesgo de perder datos valiosos al mismo tiempo que interrumpe la Experiencia del Usuario (UX). Sin embargo, … Leer más
Puntos clave: Según el 46 por ciento de los encuestados que participaron en una encuesta reciente de Study.com, la falta de priorización de los padres o la familia en cuanto a lo académico es la razón principal de las brechas de aprendizaje. El 87 por ciento de los educadores creen que esta podría ser el … Leer más
“ Obtenga información sobre estrategias de L&D del panorama de talentos legales de 2025 En un momento en el que el 70% de los empleados están considerando activamente cambios de trabajo y solo el 43% se siente satisfecho con las oportunidades de desarrollo profesional, el papel de una estrategia de capacitación clara nunca ha sido … Leer más
Proporcionar Experiencias Personalizadas de Aprendizaje y Desarrollo Mediante el Seguimiento del eLearning Invertir en el aprendizaje y desarrollo del personal (L&D) ya no es un lujo; es una necesidad estratégica. Con sectores creciendo a un ritmo sin precedentes, las empresas deben proporcionar a sus empleados las habilidades necesarias para mantenerse competitivos. El eLearning ha alterado … Leer más
“ Formación impulsada por IA para una fuerza laboral preparada para el futuro Cuando el programa Apolo se propuso llevar a humanos a la luna, la NASA necesitaba que los astronautas operaran al máximo rendimiento. La misión dependía de su capacidad para aprender, adaptarse y tomar decisiones en fracciones de segundo. Décadas más tarde, las … Leer más