Las empresas flexibles que permiten trabajar desde casa tienen mayores rendimientos en acciones, revela nuevo estudio.
“ Incluso cuando el CEO de Starbucks, Brian Niccol, amenaza con despedir a los trabajadores que no regresen a la oficina tres días a la semana y Amazon planea su estricto regreso de cinco días a la semana a la oficina, los defensores del trabajo flexible siguen creyendo en los beneficios del trabajo híbrido. Un … Leer más