La Generación Z se ha vuelto en contra de ocupar roles de gerencia intermedia.
“ Desbloquea la Digestión del Editor de forma gratuita Roula Khalaf, Editora del FT, selecciona sus historias favoritas en este boletín semanal. Escalar la escalera corporativa tradicionalmente ha significado gestionar equipos junior y liderar divisiones más pequeñas antes de llegar a lo grande. Pero la gerencia intermedia está perdiendo su atractivo, especialmente para la cohorte … Leer más